Vi i Sagene Data er veldig ydmyke ovenfor de tilbakemeldinger våre kunder gir oss. Det er fornøyde kunder som sørger for å spre et godt rykte og ikke minst er det fornøyde kunder som forblir kunder.
Sagene Data
Kvinner og IKT
Vi ser poenget med kjønnskvotering i visse bransjer, herunder vår egen. Det kan være mange argumenter for at kvinner skal bli prioritert, og få sjansen til å utfylle og styrke en allerede mannsdominert arbeidskultur, og bidra med nye synsvinkler, nye verdier og nye ideer i kreative prosesser.
Vår nye medarbeider, Stine Zahl – IKT lærling onsite hos våre skolekunder i Bergen, er derimot ikke utvalgt etter noen slike vurderinger. Hun var enkelt og greit beste søker på aktuelle ledige stilling.
Stine er nysgjerrig, inspirerende, løsningsorientert, samarbeidssøkende og glad i tekno. Hun har imponert oss med sin arbeidsglede og sine høye servicegrad de fire første månedene hun har vært hos oss, og vi skal legge til rette for utvklingen hennes videre, slik at hun forhåpentligvis blir her lenge!
Sagene Data er kurs og kompetanse-leverandør inn mot digital undervisningsstøtte.
Våre kursholdere er dyktige pedagoger med mange års erfaring fra læreryrket. Vi kjenner utfordringene i lærerhverdagen Vi bidrar med verktøystøtte i klasserommet og støtter utvikling av undervisningsmetodikken lokalt på skolene, i takt med teknologisk utvikling og fagfornyelsen.
Reel kompetanseheving krever oppfølging over tid.
Med «Sagene Data IKT løft» søker vi, i samarbeid med skolens ledelse, å løfte skolens helhetlige digitale kompetanse gjennom et skoleår. Vi bidrar med innspill til skolens digitale utviklingsplan og kanalvalg, og setter sammen en kursplan basert på målene skolen har. Vi holder kurs i fellestid, på teammøter, på planleggingsdager, og liker aller best å være med inn i klasserommet. Med modellering og undervisningsstøtte.
Populære kurs:
MS Team / Onenote klassenotatblokk
- Fil og ressursdeling
- Prosessorientert skriving
- Faginnhold, oppbygging av ressursbiblioteker
- Oppgaver og innleveringer
- Modellering i klasserom
- Office365 i fag
Minecraft – Koding i fag (Spartaco skriver inn i denne bolken)
- Praktiske prosjekter i klasserom, modellering
- Oppfølging av prossesser over tid
- Objektorientert programmering
- Kreativt samarbeid
Ipad med 1-1 dekning på grunnskoler
- Dybdekunnskap i produksjonsapper
- Mediaprosjekter, kreativt samarbeid
- Minecraft og koding
- Modellering i klasserom
- Kom i gang – praktisk bruk, tips og tricks, fjerne tidstyver
- Lyd og bilde, appleTV, klasseromstyring
Chromebook og Gsuite
- Samhandling og interakasjon
- Google Classroom, eleven i sentrum
- Lese, skrive og regne
- Praktiske kodeprosjekter. Microbit, Lego Mindstorms, Minecraft
- Nettsideproduksjon, informasjonsdeling
- Blogging
Undervisning i fremtiden (smak på)
- Oppbygging av skolens teknolab/makerspace
- Automatisering / roboter
- Kunstig intelligens
- Virtuell undervisning
- Kreative prosjekter, prøve og feile
Sagene Data vokser
Vi er så heldige at vårt gode rykte stadig skaffer oss nye kunder. Vi sender ut svært lite reklame, men stoler på at en fornøyd kunde er en god referanse til naboskolen og at vi på denne måten kan vokse via å gjøre en god jobb. Fra den spede begynnelse rundt år 2000 og frem til i dag hvor vi har 103 skolekunder har vi vokst raskere og raskere og de de siste årene har vi vokst med ca. 10 skolekunder hvert år. I år er intet unntak og denne gangen får vi også vekst i Bergensregionen i tillegg til rundt hovedkontoret i Oslo. Vi er stolte og glade for den tillit våre kunder viser oss og skal sørge for å gjøre en så god jobb kommende skoleår at veksten fortsetter!
Rammeavtale IKT-ansvarlig tjenester Oslo kommune
Sagene Data sin rammeavtale for IKT-driftstjenester i Osloskolen utløper 30.11.2018. UDE har gjennom brev sendt til skolene 24.5.18. bekreftet at det arbeides med ny rammeavtale for å dekke skolenes behov for IKT-drift. Les brevet her.
I brevet antydes det at ny avtale muligens ikke er på plass i det nåværende avtale utløper 30.11.2018. Hvis det blir realiteten må din skole kontakte UDE på/før denne dato og varsle om at dere ønsker å bruke oss til ny avtale er på plass. Alle våre skolekunder har løpende avtaler med 3 måneders oppsigelse, så det krever ingen ytterligere tiltak fra deres side.
Vi i Sagene Data er trygge på at vi kommer til å være en del av Osloskolen også etter nevnte dato og regner med å levere gode tjenester ved den faste personen dere er vant til hele veien.
Sagene Data er i stadig endring for å dekke det IKT-behovet skolene har og vi tar sikte på å kunne tilby dere god og rimelig drift de neste 100 år!
IKT er et felt i rask endring. Behovet for IKT-drift endrer seg fra år til år – også på skolene. Sagene Data søker å alltid være oppdatert på alle endringer og tilpasse oss våre kunders endrede behov.
I mange år har vi opplevd at skolene har hatt behov for mer og mer tilstedeværelse fra vår side i takt med at dere har fått mer og mer utstyr. De siste årene har også supportfunksjonen blitt viktigere og viktigere og vi bruker mye tid internt hos oss for å fortsette å være de med mest kompetanse på IKT i skolen. Hver eneste uke har vi intern kursing og erfaringsdeling og dette gjør oss til et kraftsentrum i krysningspunktet IT, pedagogisk programvare og pedagogisk støtte. Vi hjelper våre 102 skolekunder til å lære av hverandre, gode erfaringer like mye som dårlige erfaringer, og på denne måten får skolene brukt sine ressurser effektivt og der det teller – ute hos elevene.
Vårt firma er bygd opp for å jobbe med IKT-drift på skoler og i dag har vi 55 ansatte med unik kompetanse innen skoledrift. Vi er et unikt «IKT-i-skolen-miljø». Best kompetanse, best pris – nå og i fremtiden.
Sagene Data er i konstant endring og vi kommer til å tilpasse oss din skoles behov samme hvordan det behovet måtte endre seg.
Våre flinke lærlinger
Sagene Data har til enhver tid mange lærlinger, og vi er veldig stolte av dem. I skrivende stund er 12 av våre 52 ansatte lærlinger. Våre lærlinger kommer ikke «rett inn fra gata», men blir silet og testet på forhånd. Vi samarbeider med 7 videregående skoler og intervjuer aktuelle kandidater til praksisplass. Av de vi velger vi til praksis kan vi et år senere velge de best egnede kandidater til læreplass. Da VET vi at de er faglige flinke, sosialt kompetente og ivrige arbeidsfolk.
Å ha lærlinger gir oss ungt pågangsmot og oppdatert kompetanse. Samtidig ser vi at vi som firma har et ansvar for å hjelpe unge folk frem til et fagbrev, så dette er en vinn-vinn situasjon.
Les gjerne artikkelen fra Dagsavisen der byrådene Tone Tellevik Dahl og Robert Steen ser oss som en mønsterbedrift! 🙂
https://www.dagsavisen.no/innenriks/stiller-knallstrenge-lerlingkrav-1.762787
